- 小丰
标题：
2016/8/25 16:30:36
| 怎样联系 桂林负责养猪项目负责人？？ |
- 小丰
标题：
2016/8/25 16:20:44
打网站上电话没有人接，想了解公司是否发展有 公司+农户 养猪模式，想了解具体合作 农户怎样参加，有何要求  ？ |
- 不懂
标题：
管理员谁
2016/8/25 10:16:33
| 这几天管理员说话怪怪～～不会说话 |
管理员回复 : ( 2016/8/25 16:08:37 )
 欢迎指教 |
- 力源人
标题：
2016/8/25 9:21:43
| 人无完人，学会宽容，会感到更快乐！ |
- 湛江销售后勤
标题：
2016/8/25 9:10:57
| 对于销售工资审核一说，有时候财务在忙没有空审核，沟通后，邱翰美也都有尽快审核了，没有一推再推之说，而且从来没有扣押谁的奖金这种事，可能你说的推迟发放的是差旅吧，对于差旅这一块，有规定说组长未完成经销商对账单差旅是要推迟点发放的，一般当月及时对完账差旅就发放了的。
我们大家都有做的不完善的地方，知错能改就好了。 |
- 还在说？
标题：
回复“呵呵”
2016/8/24 23:22:06
| 蒋丽秀和梁雪华都只是心态问题，但邱翰美就不是了，去年核算的说要休年假，但邱翰美不肯批准，还说休的话扣工资减年终奖，吓得都不敢去休假。财务经理就可以不按时上班了吗？休多了算工资时扣了她钱，她审核时自己把自己工资改了这样也可以？连销售后勤都投诉她，审个工资都是推了再推，动不动就扣押业务员奖金迟迟不发，这样做也不妥吧？还和开票员说谁不接一次电话扣10块，但她个人一到休息手机不是震动就是静音，打了再打都没接通，这又怎么说？领导也得管吧，哎…大家都需要改改了… |
- 呵呵
标题：
2016/8/24 17:44:41
| 说到吵架和无理取闹邱翰美、梁雪华跟蒋丽秀比差天跟地，蒋丽秀整天都是黑着脸的，整天不是说这里不行就是说那里不行，一有人随便说她一句，她就要大声骂别人了，自己被男朋友甩了还说谁谁谁抢了她男朋友，还排斥那个同事还私地下要搞什么打击报复。 |
- 男
标题：
2016/8/24 16:22:37
| 力源A股马上要见10元了。 |
- 员工
标题：
2016/8/24 11:14:51
| 被领导批评没什么不好，也没什么不能接受，反而觉得豁然开朗。方式方法错了就是错了，能解决问题才是出发点。不管领导是出于面子，尊严还是管理的方面，但毕竟关注了这些琐事。但是希望处理问题时不要带偏向性、包庇心就好…… |
- ？？？
标题：
回复管理员
2016/8/24 10:40:51
| 没什么好抬杠的，因为确实有人在上班时间淘宝，但不是购买个人物资。 |
- 小心为好
标题：
2016/8/24 10:19:25
| 没有做过的事情就没有做过，做过的事情也没有什么好隐藏的，也没有必要解释太多…只能说没有经过职场的真正“翻滚”，真不知人心险恶 ，做好自己的事情吧！ |
- ！！！
标题：
回复楼下
2016/8/24 10:05:55
| 自己做过的事，自己负责的事，是自己的责任想推都推不掉，是别人的责任又何来推卸责任之说？作为一个公司的高层领导，相信这判断能力！ |
- 123
标题：
2016/8/24 9:00:31
| 是的，有什么事当面说清楚比较好，说不定是因为自己的误解造成的呢？同时也要站在对方的角度考虑一下，大家相互理解。自己心里好过，别人心里也好过。 |
- 旁观者
标题：
2016/8/24 8:31:28
| 这几天在留言板上看见了湛江团队的“讨论”，蛮好！心里有什么说什么，很坦诚！但我认为，与其花时间在这隔着屏幕对话，不如实际坐在一起面对面吐露心声！我作为旁观者，看到大家讨论的都是一些琐事，不是什么原则性的问题，应该是平时沟通太少导致，慢慢在心里堆积。让湛江团队解开心结，很有必要，大家都来帮帮他们！ |
管理员回复 : ( 2016/8/24 8:44:59 )
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- 坦诚
标题：
2016/8/24 8:21:19
| 因为有人接受不了当面批评，所以就只捡好听的说吗？
比起当面和和气气，背后指指点点;比起转弯抹角的互相拆台，说真的，还不如大家摊开来说，是误解的放下，是错误的改正，实在不能互相理解的谈清楚规矩划好边界。 简单一点多好——康德说：缺乏坦诚实际是一种自私的表现，你并非照顾别人的感受，而是为了让自己活得更轻松。我在这里所说的“缺乏坦诚”，并不是指那种恶意的欺诈，而是指有太多的人、在太多的时候不能真诚地表达自己的想法。他们不愿意直截了当地同你交流，或者无所顾忌地发表意见，以激起真正的争论。他们不喜欢开诚布公。相反，他们把自己的意见或者评论保留起来，他们闭上嘴巴，让别人感到更舒服，或者避免发生冲突;他们甚至粉饰坏消息，以维护自己的体面。他们把事情放到自己的背后，隐瞒了真实的信息。 |
管理员回复 : ( 2016/8/24 8:43:20 )
| 坦诚是必要的，是解决问题的基础！解决问题才是目标。出发点的修正提高不也是手段之一？
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