- 员工
标题：
等待
2013/3/21 19:05:15
| 管理员你好，关于技改员工加班费问题，你为我们反应了吗？有结果没有，我们在等待你的休息，谢谢你了。 |
管理员回复 : ( 2013/3/22 0:18:37 )
| 谢谢你的提醒，据了解他们很理解你们的述求，也准备做些改进，不过进展如何我不是很了解，我一定会继续跟进了解。 |
- 光头强
标题：
2013/3/21 10:26:42
| 力源大米股怎么还不转钱啊x |
- 立源
标题：
2013/3/20 23:28:59
| 看到人家有分红，心氧氧的，不知今年还能买股吗？ |
管理员回复 : ( 2013/3/22 0:26:43 )
| 据相关人士说，要看看近段时间公司的发展形势和效益才能决定。 |
- 回复秦
标题：
感谢您对企业的关注
2013/3/20 17:04:57
| 秦同学，您好
感谢您对企业的关注，现在我们企业发展很快，对您所应聘的岗位，是有需求的。 当然，也同样因为发展的原因，在工作地点上，就会要求你们能接受异地工作。 如果有什么疑问，欢迎您随时向我们了解。在公司的主页上，你也可以看到对相关岗位的更详细的介绍和要求。 如果结合您的个人情况，您希望应聘相关岗位，请您发一份简历到邮箱中：liyuan_dream@qqxcom 再次感谢您对企业的关注。 人力资源部 |
- 回sa
标题：
2013/3/20 16:22:37
| 你眼睛是否有问题，我问了多少奖金了吗？我只是问年底是否会多发两个月的
工资作为年终奖，我可没问你工资是多少。你该回去读小学啦。以后看清再答 |
- 不相干
标题：
回“事实”
2013/3/20 13:36:23
| 既然这样你还在这啰嗦什么？仅仅为出口恶气？值吗？ |
- 秦智东
标题：
应聘
2013/3/20 13:31:53
| 您好!贵公司招聘会计人员吗？我是今年7月份本科毕业，有会计从业资格证。 |
- 实事
标题：
2013/3/20 12:01:15
| 某人曾说＂不同道让他走＂，玄得很，说到道，这种道是什么道？是什么颜色的？该想一想啦！难道就这一条道可走吗？＂外面世界多精彩，走一步海阔天空，有本事哪里都可生存＂ |
- 实事
标题：
2013/3/20 6:48:52
| 各位：你们想过吗？毎月扣除税拿到手人民币是多少？为什么做领导就可随便骂人训人整人甚至自以为是还说是力源文化？做工不开心受气又没得到多少钱大家实际点图的是前途x但多少人有前途呢？ |
- sa
标题：
2013/3/20 0:29:08
| 别人多少奖金能告诉你？SA! |
- 无
标题：
2013/3/19 23:36:01
| 听说正式员工年底会得到两个月的工资作为年终奖，谁能告诉我是否属实 |
- 采购
标题：
2013/3/19 22:43:57
| 采购：07732604326 |
- 南通华粮
标题：
业务联系
2013/3/19 16:08:13
| 我公司主要经营小麦,玉米,菜粕等原料贸易,请问贵集团饲料原料采购部门的负责人和电话号码,在网上搜了一圈竟然没找到,谢谢! |
- 力源人
标题：
回小点子
2013/3/19 0:26:21
 ，为什么力源没早点把我“骗”进来？ |
- 小点子
标题：
在力源的成长
2013/3/18 22:06:01
| 还记得当初刚进来时，感觉像是被骗进一传销组织，呆了几个地方后，发现没有所谓的对与错。力源仍是一个人让人直言不讳的地方，这一点很好。作为一个领导，如果不了解下属，那不算好领导;作为一个领导，如果害怕自己的大名出现在力源留言板上，那肯定不是好领导……有人说，为自己喜欢（服帖）的上司工作，即使没有酬劳也是开心的。但这样的人，这样的领导好像不好找哟！ |