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  • 员工
  • DJ has
标题:

2017/12/21 7:46:39
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估计南宁股百分之80不低于
  • 员工
  • 退休员工
标题:

2017/12/20 15:57:25
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估计力源A股分红不低于40%
  • 员工
  • 伪装同志
标题:

2017/12/20 14:15:27
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你那么能担当怎么不当领导?
  • 员工
  • 浪子心声
标题:

2017/12/20 12:29:29
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峡江队伍不欢迎吴**,我们喜欢干实事的,不喜欢刷花枪的人。
  • 员工
  • 有股份
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2017/12/19 22:59:22
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有多少股份,就有多少发言权
  • 员工
  • 伪装
标题:

2017/12/19 19:17:54
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猪料上涨是领导的,禽料下跌是业务员的,下跌原因高层领导应该知道,风险与利益并存,不想担当责任流失客户还理直气壮,企业的悲哀,  
  • 员工
  • 业务员
标题:

2017/12/19 18:22:15
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临桂上月猪料已经突破历史新高 👍,这是我们临桂销售领导和业务员共同努力取得的成绩,我相信在临桂销售领导的带领下我们会做得更好。
  • 员工
  • 抢吧
标题:

2017/12/19 16:05:42
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不是富二代的谁不是从无到有,连明天的饼都嫌慢,抢别人的最快
  • 员工
  • 哈哈
标题:

2017/12/19 16:02:38
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临桂的猪料增量还可以的哦,禽料主要是养殖公司的量,这要看行情投苗量的吧。
  • 员工
  • 画饼充饥
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2017/12/19 11:06:59
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有些人站着说话不腰疼就会说:觉得收入低你可以去买股啊,哈哈,现在员工这种工资待遇很低,在同饲料行业里面算低的了,一年到头又能存下几个钱,借钱去买吧,股票这东西存在风险,欠人家钱去搏分红,借的也要给人家利息啊,本金也要还的,这就矛盾了,记得上次涨工资的时候,有个别公司没有涨完,而是每月截留了200块钱下来说到年底发,从员工该得的利益口袋里拿钱,再给员工,还要让员工表现得出感激涕零,谢主龙恩的状态,在业绩考核方面又是增加了好多项,不完成这个那个扣很多,明升暗降。具体是哪个公司自己心知肚明,点出来怕面子过意不去,自己对号入座就得了。记得有年丁总当着业务员大会问我们:一个月收入有*千的请举手,不是不举,是真达不到。
  • 员工
  • 吐槽过后还得好好工作哈
标题:

2017/12/19 10:03:51
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普遍反应工资低啊,那买股啊,可工资低怎么有钱买股啊 ,那信任公司的领导和发展潜力,就借钱买股,话说好几年没涨工资了(相比温氏每年都有调薪)……吐槽下,望各领导海涵 
  • 员工
  • 讲句话
标题:

2017/12/19 9:57:54
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如果不是全员股份制,真的难做得下来,在单位听多了,不能靠工资提高生活水平,那靠什么?股份!股份在这单位多重要!
  • 员工
  • 退休员工
标题:

2017/12/19 8:53:29
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是不是真的啊,临桂领导太不作为了吧,希望公司高层高度关注。
  • 员工
  • 屁股决定脑袋
标题:

2017/12/18 23:12:29
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临桂公司销售领导没责任心,没担当导致17年禽料减产5万吨,工资照拿,奖金照拿,分红照拿………
  • 员工
  • 领导会扶贫吗?
标题:

2017/12/18 22:59:06
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那些每个季度都扣季度奖金多的领导,马上到年终了,你们也会发年终奖金,敢问你们会拿出个两三万的来扶贫吗?
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