奋斗者

标题：

2015/11/12 14:47:41

对于季度奖金，我认为理应按奖金制度发放，人家做了维护工作就应该算维护比例奖，做了开发、带队工作就算开发奖金，两项都做就应该两项都算奖金，这是人家应得的，不要因为觉得都算的话奖金太高了不合适，既然人家都做了这么多工作，理应拿多点吧，不然怎么还会有激情做这么多工作！

回复小文

标题：

2015/11/12 11:34:46

您可以把简历投递到 hrliyuan@vipxqqxcom; 当然，因为网上投递简历的人很多，加上你们学校有宣讲会，最好还是能现场投递打印好的简历。

请问您是哪个专业？不知道你们完成的时间是几点？我们可以在学校等大家一会，感谢您对企业的关注。

回复小梁

标题：

2015/11/12 11:32:43

小梁您好，网站已经修复，请您下载

http://wwwxliyuan99xcom/down/class/

小文

标题：

2015/11/12 11:07:18

我想问一下明天到广西科技大学开宣讲会，但我们专业有科考试时间与贵公司宣讲会时间冲突，我们可以先在网上投简历吗？

小梁

标题：

2015/11/12 11:05:08

在贵公司下载简历模板，显示已修改或者不存在，无法下载

玉林漓源办公室

标题：

2015/11/11 18:40:54

对于然并卵反馈问题的回复：这位同事，您是不是打错字了，说的是电视机？对于电视机的问题，我们玉林公司所有员工宿舍没有配置电视机这样的福利，不存在歧视的问题。对于你咨询的问题，我们办公室有解释不到位的地方，让你产生了误解，希望你能谅解。希望我们员工在生产和生活上有疑惑时，来办公室咨询了解，我们将坦诚沟通。

季度奖金

标题：

2015/11/11 10:18:44

如果对自己的收入有疑问要去要工资条或者问问怎么核算的，应该没问题吧。但是如果要公开所有人的收入，一个是是不是每个人都愿意（毕竟是隐私），另一个是大家都盯着谁谁谁多少钱去讨论这个事，也没什么好处：你以为收入低的人就会向收入高的人学习吗？搞不好就会说“他那个地方市场比我好做，他站便宜，领导把亲信都安排到容易赚钱的地方”……

宿舍要电话机做什么

标题：

2015/11/11 9:42:59

宿舍要电话机干什么？没有手机吗？

？？？？

标题：

2015/11/11 7:09:23

销售人员的季度奖金是否应该公开化，让大家核算下大概数目，避免少算或者多算现象，目前的情况就是内务算出来直接给领导，最后发多少就算多少了。公开的话大家心里有底，高低一目了然……

陈诗颖

标题：

2015/11/10 21:19:56

请问校园招聘的岗位的工作地点是哪里

管理员回复 : 2015/11/10 21:57:11

我们有几十个分公司分布在不同地方（部分在本留言般前几页也有），具体在哪里要看你的情况和公司的需要。

小武

标题：

2015/11/10 13:08:55

看到校园招聘信息说要下载标准简历模板，请问模板在哪里下载?

管理员回复 : 2015/11/10 22:02:29

公司网站上下载，（本留言板上角）

呆呆

标题：

2015/11/9 11:55:03

你可曾追溯过历史,为何会繁衍生命?你可曾感慨过苍天,为何要赋予灵魂?你必定幻想过,自己生命的来源。你也必定会害怕,灵魂消失的那一刻!相信我,《力源》会给你展示一个与众不同的生命历程、一个不一样的世界!

力源人

标题：

2015/11/9 8:18:48

这种人不歧视他就是歧视自己。

川哥

标题：

2015/11/8 22:59:06

有没有转让股票的

h

标题：

回楼下

2015/11/8 22:21:24

就凭你这样，配做漓源人？别混了没意思的。