没盼头了

标题：

2024/8/4 10:51:50

跟力源养猪越来越没有搞头了，力源自己苗不投给自己的代养场，搞一大堆的外购苗，养殖效果不好不说，现在卖价高了还以为会结算高点，结果领导就说别人养的料比是多少，你自己养的是多少，我就想知道这些所谓的领导到底懂不懂养猪的，同样的苗源不同样的出苗批次都会出现不同样的苗，抓住一个数据好的就拿来做对比，搞得好像我们养户不想把猪好一样。

逻辑错乱

标题：

2024/8/4 9:27:44

楼下西门庆，当初你就是这样和武松说的吗？虽然我害了你哥哥，睡了你嫂子，但是事情已经过去了，不必太过纠结，因为明天你还要回县衙上班，还有一大堆事

西门大官人

标题：

哈哈

2024/8/4 5:19:29

今晚，撒了泡夜尿，我顺道翻了翻留言板。留言内容结我感觉挺精彩，有些内容也提到了我所认识的前领导或者同事。都过去的事情了，还真没有必要纠结，而且，在明天，还一大堆事情要干⋯⋯

什么奇葩

标题：

2024/8/3 23:47:03

楼下的，云社区奋斗者主题月头条就是职级调整，有嘴巴可以问问谁都行，键盘侠当习惯了

关于红五月的调整

标题：

2024/8/3 23:39:36

我只有一个问题，饲料板块升降级的去哪里了？
现在形势下的饲料行业的竞争内卷的不得了，甚至大集团已经出现内乱。
但是此次的调整，饲料板块的做的都挺好吗？
一个都没有降级的吗？
反过来说，竟然都挺好，为什么没有一个升级的呢？
分公司的，集团人力的，管理绩效的，人力总监的，董事长的，都干嘛去了？
分公司的领导，就没有提出来？还是说，看中的人，刚好没做好，不看重的刚好做好了，干脆就不提议了。
集团人力的，管绩效的，分公司没有提出来，你们也多一事不如少一事，是吗？重要部门的，这么没有责任心吗？
人力总监，董事长呢，难道不奇怪吗？不升不降，应该没问题吗？老丁应该会说，不好不坏，就是最大的问题。
有些老总经理，没做好就要认，黄大鹏说的能上能下，不要误人子弟，占着茅坑不拉屎。请大家对号去做，坐等各位大佬发话，静等饲料板块升降级出炉。

大米有虫

标题：

2024/8/3 21:54:34

卖给客户的肯定不容易有虫。自己人发的可能临期吧，就像自己卖水果如果要吃会挑卖相不这么好的。或者放久了，家里有田应该知道米如果不保管得当很容易长虫。如果一拿到手就有虫，可以反馈，售后无忧。

一个农民

标题：

2024/8/3 9:40:07

  去年一同事因表现突出，奖励一袋力源大米，拿回家一看，有虫子了。
   上个月，厂里奖励了一袋力源大米，因为家里种田，有米，就放着。昨晚回家，家人说那袋米有虫，不过也不剩多少了。
  如果有客户买到力源大米，发现有虫。他（她）还会再买吗？

细水长流

标题：

3000亿元国家支持！四部门喊你更新换新补贴

2024/8/3 8:49:40

取消“项目总投资1亿元以上”的要求，激励更多企业实施设备更新

国家发展改革委：

在坚持尊重市场规律、更好发挥市场作用的基础上，这次拿出更多真金白银，加力支持“两新”工作，激励更多企业实施设备更新。具体来说，“加力”主要表现在“增规模、降门槛、扩范围、简流程”4个方面。

一是增规模。

针对部分企业面临的资金短缺问题，这次拿出的规模，总量达到3000亿元左右，这其中设备更新资金规模将近1500亿元。国家发展改革委将会同有关部门，充分发挥中央资金的牵引和带动作用，从而支持更多企业实施设备更新。

二是降门槛。

针对工业等领域设备更新项目申报门槛较高、中小企业项目难以满足要求等问题，取消了“项目总投资1亿元以上”的要求，同时优化项目申报条件，让支持政策惠及更多的中小企业。

三是扩范围。

随着“两新”工作的深入推进，我们不断扩大支持范围，这次就提出了将老旧电梯、能源电力等领域设备更新纳入超长期特别国债支持范围。目前我国有约80万台电梯的使用年限超过15年，其中约17万台电梯的使用年限超过20年，超期服役的老旧电梯数量还会持续攀升，人民群众对于老旧电梯故障率高、运行可靠性差等问题的反映也越来越多。对此，我们将老旧电梯更新纳入支持范围，通过加快更新改造，提升设备安全可靠水平，切实办好关系群众利益的民心工程。下一步，我们还将根据实际情况，及时对设备更新的支持范围作动态调整。

四是简流程。

设备更新点多面广，一些项目单体规模较小，资金下达流程相对较为复杂。为进一步精准有效地给予资金支持，国家发展改革委和相关部门一起，已经充分优化了具体办法和流程，将结合不同类型项目特点，综合采取“打捆申报、打捆下达”“地方审核、国家复核”等方式，简化项目申报和审批流程，切实提高办事效率，让实实在在的政策，尽快传递到企业和群众。

除超长期特别国债资金外，中央财政安排275亿元，支持提高设备更新贷款贴息比例、落实废弃电器电子产品回收处理政策

旧事重提

标题：

2024/8/2 23:36:30

这还不简单，杀几只配种失败的老母猪，不就有猪肉吃了吗？老传统了，现在猪肉多贵，又有防疫的任务，外面买的不可靠

关于对合浦漓源食堂的建议的回复

标题：

2024/8/2 23:13:24

关于对合浦漓源食堂建议的回复
感谢您对合浦漓源食堂提出的宝贵建议，回查了本周日截止今日菜单，一共四顿鱼肉菜品，确实相对频繁，我们后续会适当减少鱼类菜品，同时一方面会组织饭堂人员讨论菜品及口味的改善，另一方面尝试您所提的收集大家的建议进行调整。
合浦漓源综合部

鱼你同在

标题：

楼上合浦漓源承包鱼塘那位

2024/8/2 22:18:15

对于合浦漓源承包“鱼塘”这事实在是令人大受震撼，也有很多人吐槽这个事情。厂里面不可以吃猪肉就天天吃鱼肉？而且饭菜看着令人非常没有食欲，味道也一言难尽，不能收集厂员工对于食堂饭菜的建议和想法然后进行改善吗？不如干脆直接挖个鱼塘养鱼好了，还用找什么供货商，每天钓几条上来现炒不是更新鲜。

追风Zeeoing

标题：

合浦漓源这个鱼塘被你承包了

2024/8/2 21:30:41

饭菜难吃就算了，频繁吃各种鱼、炸鱼，每次都剩到下一顿，想不明白老是吃，鱼塘承包商吗？

良凤老场人力叶媛

标题：

回复：不能睡觉人

2024/8/2 17:56:20

您好
看到您留言后，良凤老场人力近期组织生产、孵化各干部、班组长开会，会上说明了几点：
1、由于历史原因，老场这边的部分员工家属是带小孩的，关于哪些小孩能入场而哪些不能，我们在今年3月也重新组织各干部、班组长讨论制定了明确的规则
2、要求各班长各自尽快在班组会上，通知带小孩来公司居住的所有员工回去管理好自己的小孩，禁止在休息时间大声喧哗
3、同时由于确实今年1月以来，现在在任的老场各班组长及人力主管未收到关于小孩吵闹的具体当面反馈;且人力主管带队连续两天中午到宿舍区蹲守都未见小孩出来，无法查清楚具体是哪些小孩吵闹。故我们已计划明天在小孩出现的楼梯口粘贴告示，说明休息时段不允许大声喧哗。

如果大家在平日休息过程中再有类似事情发生，请及时向现任人力主管或者各班组长、干部当面反馈。

中立者

标题：

2024/8/2 12:25:50

不用杠了，保全是保整个场区的安全，但更多的是生产区，另外要有一开始就有了，为啥没有，肯定是有原因的。

君莫笑

标题：

2024/8/2 11:11:58

云浮漓源也有同样的问题，司机拉料不及时经常打满仓停机等待，一群人在你看我我看你。排计划不及时，有一些同事一整个月下来经常上班时间超过15个小时的。