关于OA

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关于OA

2011/3/14 10:02:35

我们集团的OA一天两头的出问题，特别是到了休息日就肯定出问题，难道就没有人专门管管吗？
这么大一个集团难道就不能花点钱将服务器托管到电信的机房里面吗？现在这个样子经常登陆不了，严重的影响了我们的工作安排了啊。

说说

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2011/3/13 22:40:08

力源食品怎么都挣不到大钱，想不通，人吃的东西怎么就不如鸡鸭吃的。

拿了爽歪歪

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也来掺和几句

2011/3/13 21:53:22

吃里扒外又怎样？从要政策倒油给客户到团购做别人的产品，只要做得精，员工和领导配合的好。吃完后嘴巴抹得干净，头过身就过。外水照拿，工资照领，奖金也不会少得，真是爽歪歪！

有感于混乱

悄悄话留言

2011/3/13 18:23:52

此留言仅管理员可见。

状态：无法被回复。

旁观者

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2011/3/13 13:24:28

公司的留言板应该是一个弘扬企业文化,互相交流信息的平台,而不是让某些别有用心的人当做攻击的工具x但看了所写的种种,暴露的问题蛮严重,以至民声鼎沸x领导应查清事实的真相,还当事人的清白x所谓清者自清,浊者自浊x你们南宁漓源食堂的问题不是通过这样解决的嘛x

养鸡户

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2011/3/11 20:52:27

本人想与贵公司合作养殖不知如何联系x先拥有170平方米左右保温鸡棚,25亩左右山上放养空间，如贵公司有意请致电详谈13321653492李生

公司【员工】

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2011/3/11 20:43:48

做为公司员工，我们都希望待遇一样，可为什么有些一样的事确不一样的待遇呢？

可敬可畏

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2011/3/11 20:19:09

@财经时评：【可敬可畏】1、日本电视台用中文进行广播，通知人们地震情况、躲避方式;2、日本每个家庭都有急救小包，包括药物、手摇式发电收音机;3、8x9级大震后东京建筑几乎安然无恙，尤其是人们避难时都井然有序的站在道路两侧尽量不阻碍交通，撤离后无一垃圾。日本是个危机意识、集体主义、纪律性极强的国家！

素质可怕

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2011/3/11 20:15:04

刘德忠：不得不让人敬佩的日本人:据日本地震连续报道称,两条数百人的长队沿着东京火车站外面的人行道行进，等着乘巴士回家回家排队，用公用电话排队，没有人乱扔垃圾。在这样大的灾难面前，日本人依然没有放弃他们的文明和秩序。大地震面前如此井然有序,值得尊敬x

无雨

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2011/3/11 13:20:48

官场真是复杂

桂林力源粮油食品

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对“同感”留言说明

2011/3/11 11:11:44

1、“同感”所指的桂林冶金机械厂2011年春节在公司要团购米1200袋（10GK），片区管理分为南片业务员，当时蒋雪恒（北片）未经调整允许私自到桂林冶金机械厂洽谈该批业务，结果南、北片业务员发生冲突，他不服赌气又将该批业务转给他管辖区域加盟店来做。这一情况反映到公司后，公司及时进行了制止，将该业务收回直接交给营销部副经理樊华处理，并对蒋雪恒这种做法进行了严厉的批评教育。因公司没有损失，本人也没有得利，就没有另行处理。
2、销部部在2010年度调整人员结构，提高工作效率，在桂林市县区域粮油销量明显增长，整个销售部各项工作做得较好，作为部门经理的黄华同志做了大量工作。在年末总结评比中，经过公司中层例会评选，销售部配送组、业务销售组均被评为先进班组。同时，到会的五个部门经理一致评选黄华同志为先进工作者（五个部门只评一名），就此说明。