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  • 员工
  • 建议
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2011/3/4 13:43:54
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八桂路一楼的部分门面闲置了有大半年了，挺浪费的，不如给楼上的住户当车库算了。
  • 员工
  • 孟云霏
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饲料经销

2011/3/4 12:47:27
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您好，我是桂林全州县县城人，在县城开有一家饲料、兽药兼营店，现在打算销售您们公司的产品，不知道应该怎么联系您们，请尽快与我联系，以商讨我合作的事情！  我的手机号码是：15077372336x
  • 员工
  • 人力资源
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2011年的第一声枪响

2011/3/3 21:15:59
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      公司的留言板好久没什么动静了，为了调动大家的工作积极性，现开始打响力源的新年第一枪。

     公司的人力资源不知道做了什么工作，到现在为止，还是局限于招人，走人，再招人的过程，感觉没起到一个部门管理，人员管理，培养人才的作用。

    就拿我的集团内部的人员调动来说把，人调动了没有调令，人都已经到位了，大家都还不知道，买股、卖股的都不知道人现在在哪里;调动后在集团的OA上还是在原处，发个邮件要找10几分钟还没找到人。部门调动了还在原来的部门，更有甚者，人都离职了在OA上仍然还挂着个经理的头衔。
   
    再者，职务乱七八糟，没有系统的规划，什么从科长、经理、主任、厂长、董事长等等什么头衔都有。

    OA上的人力资源系统没有用起来，个人资料都是空白，本来吧，大家都没见过面，临时要找其他部门的人可以看看个人资料的照片认识以下，方便联系吗。

    一个企业的人力资源管理代表着企业的形象，如果连这个基本的都做不好，就别说什么账实相符、内部管理了。
    提出一点意见，望公司能越来越好的改进发展。
  • 员工
  • 外地人
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2011/3/3 21:10:35
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徒步漓江的照片谁有？？
  • 员工
  • 华桂源
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华桂源

2011/3/3 16:35:48
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种禽行业2010年是个平常年，所以华桂源也实现了一定的盈利，由于近期华桂源公司正在增加栏舍的改选，股东会预计延期召开（时间未定），关于经营和分红的相关情况，也要到股东会召开后才能知道。
  • 员工
  • ？
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2011/3/3 14:10:13
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华桂分红有消息了没有？怎么也告知一下嘛！
  • 员工
  • 看培训
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可以一试

2011/3/3 9:36:17
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公司出钱培训，所得成果可以签订合约的，必须服务企业满2年或者5年不等，如期间离职，对所花费进行赔偿。一举多得可以一试。
  • 员工
  • 常识
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2011/3/2 15:41:16
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试发
  • 员工
  • wei
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回“期待”

2011/3/2 15:13:50
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    看来夏装不回来，你就会永不瞑目了！ 
  • 员工
  • ？
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有可能

2011/3/1 21:56:16
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谁出钱？也许学了跳槽。
  • 员工
  • 彼得
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关于员工培训

2011/3/1 15:57:24
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昨天听朋友说，高新区一民企今年安排了一批员工到外地学习，MBA。很是羡慕
在我们集团公司领导下，公司去年的效益也非常好，
是不是在如此条件下，多多安排高、中层管理人员到外学习和进修，
以保证公司的健康成长，和提高竞争力呢？
之前看了陈春花教授的视频，（不过没看完~）
陈春花教授说，她入主一年半的时间，山东六合的销售额从不到三十亿增加到将近一百亿。
现在感觉到，管理人才是多少的宝贵啊。
因为企业要大幅的提高生产力，并不一线员工能做到的
就象一个叉车工，假设原来一天叉100T饲料，其技术再精，再加班，也就叉个120T了不得了。
管理人员生产力的提高就可以让企业有质的飞跃。
看电视、新闻，最近这些年，越来越多的大学生、研究生、博士加入到国内的饲料企业。相信不远的将来，饲料企业的竞争不单单是产品的竞争，而是高级管理人员之间，管理能力、生产力的竞争
希望公司能多多培训我们这些员工，让我们为企业做出更大的贡献啊~~
  • 员工
  • 1
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2011/3/1 13:23:43
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chejibedan
  • 员工
  • 期待
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何时

2011/3/1 9:57:29
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春开花会开，鸟儿自由自在，
我还是在等待，等待我的夏装工作制服。
我的夏装，我等待，为你不怕风吹雨晒，
只有它，我的夏装，
你快回来，分享我的工作。
你在那里，我的夏装制服。
你在那里，你快回来，
我一个人承受不了夏天。
只有你给我一丝丝凉意，
你快回来，工作中，因你而精彩。
走到思念的尽头，我终于相信，
没有你的世界，爱都不法给予！
你快回来，把我的思念也带回来，
别让我的心空如大海！
  • 员工
  • 。。。。
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2011/2/28 16:10:38
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关于内务上的工作重点，以节约成本为核心，以账实相符为重点，不是光靠嘴巴说说就算了的。要明确的给出数据，有的地方总是拿什么设备陈旧，很难做来作为借口，我觉得这点不可取，首先领导要做好表率，如果领导都总是传递这种思想，我看就真的很难做了，某些觉得自己条件太差而难做的请看看桂林的吧！！
  • 员工
  • 蛋蛋
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我也要

2011/2/27 17:00:19
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  南宁漓源领导真好，员工过生日有生日蛋糕！

                  我们也要！
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