- 谁挣15万给我羡慕下
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2025/3/31 9:20:03
| 要是一年到手十五万，请让在下做梦笑醒。入职的第四年普通本科大学生，现工资到手每月5000出头，赶上两次扩股，三万股份，按照100%分红，工资6500算(绝对到不了)，年终奖5000(多说)，一年总收入老驴推磨，转来转去，终在年入11万的圈里打转。当然可支配收入还要用于购股还贷，因此可支配收入极低。 |
标题：
2025/3/31 6:27:12
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集团收200元的租金，最重要的目的是为了让你尽快搬出去，而不是为了收你那200元租金。对于某些硬是不听话不肯搬出去的人，集团才退而求其次收200元租金。你还Look in my eyes！tell me why？读了几句英文了不起呀，还要问吗？稍微有点脑子就能猜出来。
工作三年了，你已经有了一定的积蓄，你还占着宿舍床位。如果都像你这样，三年，五年，八年，不肯搬走，那公司新人住在哪里？集团要搞多少宿舍才够用？ 就算你硬是不肯搬走，公司也就收你200元租金，还不够你和朋友在外面吃一顿饭，买一件衣服的钱吧？ 这是幸福工程，又不是慈善工程。工作那么多年了，完全有能力自己租房了，还要占用宿舍。楼下那个人说得对，你确实有些贪得无厌。 |
- 微微一笑
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弄啥嘞
2025/3/31 1:52:34
| 入职5年且配股全买，但每年工资➕分红不到15万的人多的是，楼下补够15万不 |
- 回复幸福老店
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2025/3/30 21:51:11
| 宿舍是希望提供给刚入社会的年轻人用的，他们刚毕业，收入低，公司给他们提供宿舍也是为了留住人才，在力源，但凡工作三年以上的，收入都不低，加上股份分红(如果你买的)，年薪最少15万以上，所以把宿舍留出来给新人是应该的，你这也要那也要，贪得无厌。 |
- 半夜睡不着
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2025/3/30 20:02:27
| 半夜睡不着，请问采购合适码数不属于采购的工作吗？反馈多少次就回复没有这个码数，集采没有就没有就不买，小码数大码数不配穿啊衣服也是，鞋子也是 |
- 完🥚
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2025/3/30 18:30:51
| 幸福感只是口号，元宵没假放，三月三没假放，那里来的幸福感。 |
- ？幸福老店
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“每天进步一点点”集团宿舍篇
2025/3/30 18:07:18
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集团提倡“每天进步一点点”，结果幸福工程做得最差的反而是集团。
宿舍厕所经常堵塞，房子太老根本无法改善。宿舍条件差、住得挤就算了，床位还紧张。出差住集团宿舍是真的难受，不如直接住酒店报销。 近期还要求集团常驻人员满三年搬离宿舍，否则每人每月扣除200元租金➕卫生费。宿舍那么窄，挤那么多人，这合理吗？Look in my eyes！tell me why？ 分公司提供住宿，因工作需要常驻集团，集团却让员工出去租房。那么，集团是否能按比例提供一部分租房补贴？若提供不了租房补贴，那人力是不是得想办法像分公司一样解决员工的住宿问题。 |
- 东东
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2025/3/30 16:08:15
| 三月三很多分公司都放假，为何有一些就搞特殊？难道其他公司就不努力？ |
- 🦀🦀
标题：
2025/3/30 12:06:18
| 不给叫就关掉留言板，大家都别叫了，你要立牌坊做圣人吗？ |
- ，
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2025/3/30 12:01:11
| 在留言板叫什么呢！肯定是有工作安排才上班，有份工作做也不容易的，体谅 也理解一下。 |
- 叼你公龟
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2025/3/30 11:23:25
| 只会在员工动手脚的领导，有什么本事，领导全家都是月球人 |
- 叼卡咩
标题：
2025/3/30 10:35:35
| 好多分公司都放，为什么有的公司要搞特殊化，真TM的恶心 |
- 123
标题：
2025/3/30 10:31:54
| 三月三为什么饲料销售不放假，难道我们不是广西企业吗，还是说领导是月球人不给放假！ |
- 某某某
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2025/3/30 9:27:49
| 你们三月三放假吗？ |
- 牛马中的驴
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关于生产的工作量
2025/3/30 6:30:10
各位股东你们好，目前在生产基层当牛马，想问一下基层怎么样才属于下班时间？上班提前到，到点下班了如果下个班停机，还要等设备停完才能清理工作区域的卫生。偶尔这样我不说，你经常这样玩一个月下来就免费加班多少分钟了？还有下班后开各种会的，那些开会的主持人你有考虑上了一天班的基层同志吗？每个月都这样搞，基层员工本身工资也不高，你给个加班费会怎么的？这样股份不就能让牛马基层买得起了吗？ 
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