2222

标题：

2006/5/14 20:26:07

工作那么累，现在连水都没得喝，唉！节约也不是这样吧。在办公室的也不喝是吗？？

过路人

标题：

2006/5/14 15:11:27

看了你们的留言还真气人废话一大堆有本事找领导啊你说气不气哟

同胞

标题：

2006/5/14 9:23:51

过路客不用怕，有人在后边拿鞭子抽着，曾宪发他们会比现在发展得更快，不要总以为出去人就是对公司不利，他们会象一面镜子一样，大米没有压力才怪，请多一些鼓励，好戏在后头。

雪人

标题：

2006/5/13 23:42:57

学人家的东西你也得有本事啊，天天说学六合学海尔，学什么？管理？技术？模式？思想？谁知道啊！现在连最基本的成本、质量都搞不清楚怎么回事想多了有啥用？！

随便说说

标题：

2006/5/13 22:04:45

想讲创新？？省省吧，我们厂最差的就是创新了，没得自己的一套办法，所有东西都是学人家的，饲料如此，利源也是，成功的都是学人家已经成功的模式，能学好当然也是本事，生源就学不好，亏得一塌糊涂，大米就更惨了，连学都没得学，都得自己想办法，自己没得办法那就亏咯。所以还是多学成功企业的经验，但要学得合适，原来学海尔，现在学六合，希望能学出点东西出来，不要画虎不成反类犬。

有意思

标题：

2006/5/13 19:59:02

那这样看来，当初的放心店形式还是对的，可惜最高领导用错了人，导致本良好的开端2年来没有好好巩固，作大作细x
现在竞争对手跟进呢，我们不是又要去想办法。
真是莫办法？？好的东西都给别人学，自己反而没有好好珍惜。
曾宪发同志，你好命苦。到头来，还是要重新开始。
但是，请你能好好保持大米厂原来的特色，定位准确。