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  • 员工
  • 不发了
标题:

2025/1/14 19:27:10
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不发了,发啥发,分红那么多了还想年终奖 
  • 员工
  • 年终奖
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2025/1/14 16:37:46
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今年啥时候发年终奖呀
  • 员工
  • 0-0
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新年好啊!

2025/1/14 16:03:50
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力源啥时候能有属于自己的KK园区?
  • 员工
  • 6啊
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2025/1/13 23:07:18
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果然给自己立加班人设就是好,表面勤勤恳恳,实际上摸鱼划水。只要人设立得好,不去开会也是可以的。别人人设立不好,不去开会就到处被点名。
  • 员工
  • 职级调整
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2025/1/13 10:31:06
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请教下年前红十一月职级调整会公告吗?
  • 员工
  • 哈哈哈
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2025/1/12 18:10:39
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集团派个兰少强调查老廖,估计查不出什么来,应该换个对团来。
  • 员工
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2025/1/12 18:02:52
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驻守满产单元也是一样。每天晚上猪都会起来。小猪喝奶声音很大。睡都睡不着。那个床很小睡的又不舒服。一个多星期了。领导也不说什么时候可以出去。快干不下去了。
  • 员工
  • mini
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2025/1/12 11:19:09
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在在产单元里驻守,一天睡眠时间不足四小时,一个星期下来睡眠严重不足,快挺不住了
  • 员工
  • 说说呗
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2025/1/12 9:39:53
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那个班长上班玩游戏?直接点名吧!如果因为他玩觉得其他人都一起玩,干脆一起走人呗
  • 员工
  • 怎么办呢
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2025/1/12 0:23:40
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这呼噜声,头疼    
  • 员工
  • 北车鬼
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力源柳州片区“好领导”黄良华

2025/1/11 19:12:20
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1。黄良华作为一个片总,总是跟基层员工说,力源集团提倡有建议畅所欲言,但是当提建议跟他的方案有分歧的时候,他便利用职务之便给基层员工穿小鞋,恶意打压基层员工,给基层员工扣上莫须有的罪名,经常在会上和会后给基层员工灌输身为力源员工,应该义务且免费为公司加班。并在基层员工面前大肆宣扬,力源集团从来没有加班费的先例。2,其管理下的代养场条件简陋加上人员配置有问题,长期常态化加班,基层员工苦不堪言。员工每天需要徒手拖两三百斤死猪数十米,本应为员工解决问题的领导放任不管,视而不见,美名曰节省成本,说代养场用不了多久的。当面对常态化加班,员工问及加班费或者能否增加人手,某领导没有从实际出发了解实际情况,强硬粗暴地对员工说:我们力源公司就是这样,代养场就是要义务加班,你做不了就去别的种猪场,去别的公司,做不了就滚。不知某领导能代表力源公司还是说这就是力源公司的传统,还是说力源公司比劳动法还厉害!试问,作为力源基层员工到底怎么样才能让领导满意?难道要天天高呼:“我爱力源!我要做奋斗者!我愿意无偿加班!”才能让领导满意?不知道这是公司的问题,还是社会的问题,还是我们这种底层员工就该以加班为筹码、作为投名状来讨好领导,以证明自己是个合格的牛马?
  • 员工
  • 小气鬼
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2025/1/11 18:21:19
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为什么班长上班可以手机玩游戏,员工在微信回个信息就不可以呢。
  • 员工
  • 哈哈哈
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2025/1/11 3:11:19
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集团万岁
  • 员工
  • 一一
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2025/1/10 22:28:55
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小小的万昌源这么多事,听说老廖又搞了个车队过来送货,快把员工累死了,一将无能累死千军呀
  • 员工
  • 举报
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2025/1/10 22:19:55
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举报:万昌源廖陈伟公车专用
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